در این کتاب نظریه‌ها و الگوهای مختلف توسعه بازخورد معرفی شده است .هدف اصلی نگارنده، تدوین منبعی برای دوره‌های استراتژی بازرگانی، سیاست بازرگانی، مدیریت استراتژیک، تصمیم‌گیری مدیریتی و رفتار سازمانی بوده است .وی در فصل نخست "مفاهیم اساسی استراتژیک "را شرح می‌دهد و در فصل دوم "چارچوب نظری " خویش را ذیل دو مبحث اصلی با این عناوین مطرح می‌کند" :ماهیت تغییرات و ارتباط آن با روش‌های تصمیم‌گیری و کنترل "و "مدیریت عادی و فرا عادی ." مباحث فصل‌های بعدی به ترتیب بدین قرار است" :پویایی‌های سازمان"، "مدیریت فراعادی در شرایط دور از اطمینان و توافق "و "خلاقیت و تنش بین سیستم‌های عقلایی ـ قانونی و سیستم‌های غیر رسمی .
مترجم
محمدرضا شجاعی
وزن
741
تعداد صفحات
494
محل انتشار
تهران - تهران
سال انتشار
1381
زبان
فارسی
هنوز نظری برای این محصول ثبت نشده است.
نظرات کاربران
برای ثبت نظر، از طریق دکمه ثبت نظر اقدام نمایید.
متوسط امتیازها
0.0