موضوع کتاب حاضر، پژوهش پیرامون مدیریت رفتار سازمانی است. این اثر با هدف کمک به انتخاب مسیر صحیح نواندیشی و شکل‌دهی آینده، از طریق آموزش مدیریت درست در رفتار سازمانی تدوین شده است. آموزش، انگیزش کارمندان، رهبری، فرهنگ و بهره‌وری، از مهم‌ترین اهداف رفتار سازمانی است که در فصل نخست اثر به آن‌ها اشاره شده است. تحلیل و بررسی فرد، گروه، جامعه و ارزیابی، تغییر و بهبود سازمانی، محورهای اصلی این پژوهش است. نگارنده، تلاش کرده تا با ایجاد پیش زمینة ذهنی در مورد نواندیشی سازمان‌ها، مهم‌ترین موضوعات مطرح شده در بحث رفتار سازمانی را بر پایة تفکّرات و دیدگاه‌های جدید در حوزة رهبری، مشاغل و اصول را مورد تحلیل و بررسی قرار دهد.
زبان
فارسی
وزن
729
کد دیوی
658.3
مکان انتشار
تهران - تهران
تعداد صفحه
486
زمان انتشار
1391
شابک
9789646599192
هنوز نظری برای این محصول ثبت نشده است.
نظرات کاربران
برای ثبت نظر، از طریق دکمه ثبت نظر اقدام نمایید.
متوسط امتیازها
0.0