کتاب حاضر، پژوهشي است که با هدف بررسي تأثير سبک رهبري تحول‌آفرين بر استراتژي‌هاي مديريت تغيير انجام شده است. جامعه آماري تحقيق عبارت است از کارکنان و مديران اداره پست استان تهران که تعداد آن‌ها ۵۱۹ نفر است و با استفاده از نمونه‌گيري، پرسشنامه بين ۲۲۱ نفر توزيع گرديد. در اين پژوهش از دو پرسشنامه استراتژي مديريت تغيير و رهبري تحول‌گرا استفاده شده است. نتايج پژوهش نشان داد که رهبري تحول‌گرا بر استراتژي مديريت تغيير تأثيرگذار است.
زبان
فارسی
وزن
204
کد دیوی
658.4
مکان انتشار
تهران - تهران
تعداد صفحه
136
زمان انتشار
1396
شابک
9786008307341
هنوز نظری برای این محصول ثبت نشده است.
نظرات کاربران
برای ثبت نظر، از طریق دکمه ثبت نظر اقدام نمایید.
متوسط امتیازها
0.0