سازمان‌هايي که از طريق مختلف، اسباب مشارکت کارکنان در تصميم‌گيري را فراهم مي‌سازند احساس توانمندي بيشتري را در کارکنان خود ايجاد مي‌کنند. لذا هدف از پژوهش حاضر بررسي تأثير نظام پيشنهادات، بر رضايتمندي و توانمندسازي کارکنان بوده است. اين تحقيق از نظر هدف، پژوهشي_کاربردي است. جامعه مورد پژوهش شامل کارکنان بنياد شهيد و امور ايثارگران استان مرکزي است که تعداد اعضاي جامعه بالغ بر ۲۲۰ نفر بوده است. براي سنجش وضعيت موجود از پرسشنامه ۳۰ سؤالي استفاده شده که پس از تأييد روايي و پايايي جهت جمع‌آوري داده‌ها مورد استفاده قرار گرفته است.
زبان
فارسی
وزن
285
کد دیوی
658.314
مکان انتشار
مشهد - خراسان رضوی
تعداد صفحه
190
زمان انتشار
1396
شابک
9786008701620
هنوز نظری برای این محصول ثبت نشده است.
نظرات کاربران
برای ثبت نظر، از طریق دکمه ثبت نظر اقدام نمایید.
متوسط امتیازها
0.0