در این کتاب پس از بیان اصول و روش‌های هدایت و جهت‌دهی انگیزه در کارکنان، به تفاوت نگرش‌های یک رهبر یا رئیس در سازمان اشاره شده و درباره شیوه مدیریت جلسات به منظور ایجاد و افزایش، انگیزش توضیح داده می‌شود .دیگر صفحات کتاب مشتمل بر توصیه‌ها و رهنمودهایی است به منظور ایجاد انگیزه در کارکنان که این عناوین را شامل می‌شود" :کارکنان را در جهت مشکل‌گشایی به افراد خلاق تبدیل کنید"، "وقتی کار خودش پاداش است"، "مربیگری و انگیزش"، "اصلاح اشتباهات بدون از بین بردن انگیزش"، "مدیریت زمان"، "هم آموزش هم پرورش"، "جلب اعتماد کارکنان "و "اعتماد داشتن به همکاران .
مترجم
شهرام میرزائی دریانی
مترجم
احمد اصلی زاده
وزن
198
تعداد صفحات
132
محل انتشار
تهران - تهران
سال انتشار
1382
زبان
فارسی
هنوز نظری برای این محصول ثبت نشده است.
نظرات کاربران
برای ثبت نظر، از طریق دکمه ثبت نظر اقدام نمایید.
متوسط امتیازها
0.0