کتاب حاضر پژوهشي توصيفي - پيمايشي است که تعداد ۱۹۵ نفر از کارشناسان و مديران حوزه صف و ستادي اداره کل بنادر و دريانوردي استان بوشهر را به روش نمونه‌گيري طبقه‌اي تصادفي با رعايت نسبت از ميان جامعه آماري ۳۸۵ نفره موردبررسي قرار مي‌دهد. مدل مفهومي اين پژوهش برگرفته از چارچوب نظري معيارهايي است که ريکاردو چيوا و همکارانش در ارتباط با سنجش ظرفيت يادگيري سازماني ارائه نموده‌اند. در اين مدل عوامل تشکيل‌دهنده يادگيري سازماني در پنج بعد بيان شده که شامل: ۱. تعامل با محيط خارجي ۲. تشويق و حمايت ۳. تصميم‌گيري مشارکتي ۴. ارتباط منظم ۵. ريسک‌پذيري است.
زبان
فارسی
وزن
216
کد دیوی
658.3124
مکان انتشار
تهران - تهران
تعداد صفحه
144
زمان انتشار
1396
شابک
9786002897640
هنوز نظری برای این محصول ثبت نشده است.
نظرات کاربران
برای ثبت نظر، از طریق دکمه ثبت نظر اقدام نمایید.
متوسط امتیازها
0.0