در پژوهش حاضر مطلوبيت و جذابيت محيط كار از طريق برند كارفرما در چهار بعد تعهد سازماني عاطفي، شهرت سازماني، تمركز بر كاركنان و ويژگي‌هاي ملموس كاري در بانك ملت مورد ارزيابي قرار گرفته است. به طور كلي ميزان مطلوبيت و جذابيت محيط كار كه عاملي مهم در نگهداشت كاركنان است، در بانك ملت در حدود 70 درصد ارزيابي شده است. ميزان تعهد سازماني عاطفي در بانك ملت تقريبا 80 درصد گزارش شده است.
زبان
فارسی
وزن
144
کد دیوی
332.10681
مکان انتشار
تهران - تهران
تعداد صفحه
96
زمان انتشار
1395
شابک
9786008171119
هنوز نظری برای این محصول ثبت نشده است.
نظرات کاربران
برای ثبت نظر، از طریق دکمه ثبت نظر اقدام نمایید.
متوسط امتیازها
0.0