مؤلف در کتاب حاضر، به تشريح مديريت منابع انساني الکترونيک پرداخته و بيان مي‌کند که به‌طورکلي سه دليل اصلي را مي‌توان براي نياز منابع انساني به فناوري اطلاعات ذکر کرد: ظرفيت فناوري اطلاعات در تسريع فرايندها، ظرفيت فناوري اطلاعات در اداره پيچيدگي‌هاي همه مباحث منابع انساني و در ارزيابي عملکرد رويه‌هاي مديريت منابع انساني، اما هنوز نقاط ابهام فراواني در ذهن کارگزاران و دانشگاهيان در بحث رابطه به‌کارگيري فناوري اطلاعات و عملکرد مديريت منابع انساني وجود دارد و مطالعات تجربي در بحث رابطه بين رويه‌هاي فناوري اطلاعات و رويه‌هاي منابع انساني بسيار محدود است.
زبان
فارسی
وزن
252
کد دیوی
658.300285468
مکان انتشار
تهران - تهران
تعداد صفحه
168
زمان انتشار
1396
شابک
9786004910255
هنوز نظری برای این محصول ثبت نشده است.
نظرات کاربران
برای ثبت نظر، از طریق دکمه ثبت نظر اقدام نمایید.
متوسط امتیازها
0.0